Qualche giorno fa abbiamo parlato dei mega stipendi dei manager delle aziende pubbliche del torinese:
TORINO: Gli stipendioni dei Manager delle nostre Aziende Pubbliche
Ma queste aziende che danno stipendi così elevati alla loro classe dirigente come vanno?
Sono in attivo o in passivo?
TORINO: Gli stipendioni dei Manager delle nostre Aziende Pubbliche
Ma queste aziende che danno stipendi così elevati alla loro classe dirigente come vanno?
Sono in attivo o in passivo?
Intanto dovete sapere che il Comune di Torino con le 34 società che controlla totalmente o in parte, da Iride a Amiat a Gtt, si pone tra le prime tre aziende del Piemonte con quasi 25 mila dipendenti che costano quasi 1 miliardo l’anno in stipendi e un risultato positivo di una trentina di milioni.
Peccato però che questa "azienda" abbia un debito di circa 5 miliardi di euro sulle spalle.
Ma se hanno tutti questi debiti come mai i loro manager continuano a prendere dei premi sul raggiungimento degli obiettivi?
Il primo obiettivo di una dirigenza non dovrebbe essere quello di avere il bilancio della propria azienda in attivo?
E' anche da segnalare il fatto che il patto di stabilità imposto dal governo comporta un sostanzioso contenimento della spesa che risulterà difficilmente gestibile, sia poiché non sarà possibile fare leva sulle entrate, sia perché alcuni servizi come l'AMIAT hanno ipotizzato un rincaro sostanzioso dei contratti per il futuro.
Siamo curiosi di vedere come il Comune riuscirà a gestire questa situazione e quali voci di bilancio andrà a toccare.
